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如何维持5S管理改善效果
5S管理里面最关键的就在于“素养”,员工素养高了,自我意识增强了那么其他几项自然而然也就做到了,可是在现在的国内环境下,国人的素质都不高,更别提很多生产线的员工了。
5S管理里面最关键的就在于素养,员工素养高了,自我意识增强了那么其他几项自然而然也就做到了,可是在现在的国内环境下,国人的素质都不高,更别提很多生产线的员工了。借用8D里面的话来讲,整理,整顿只是短期内的改善措施,素养是彻底改进的根本所在,素养的提高*对不是短期可以做到的,素养的提高必须是在一个体质健全,风气良好的环境下长期侵染而成的。
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